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宣传视频验收单 :降工资还只发80%,辞职的同时要求公司删除关于我的宣传视频合理吗?

威武短视频 2022年07月31日 13:18 89 威武短视频

首先你的标题不是很清晰,你的宣传视频是你拍的包含了你的宣传作品视频,还是公司制作的宣传企业里有你的视频,如果是第一种情况,根据相关法律,你是职务作品的着作权人﹐但你的用人单位在其业务范围有优先使用权。在作品完成起两年内,作者不能在未得单位同意的情况下许可第三人与单位使用的相同方式使用该作品。所以两年后你可以自由使用。但鍳于你和用人单位离职时签订过协议,建议不要对外使用以引致不必要的法律风险。如果是第二种也要看是否有证据,有证据你为制作者非职务行为则单位属于侵权,我国第100条规定“未经本人同意,不得以营利为目的使用公民的肖像”。《民法通则》第120条规定:公民的姓名权、肖像权、名誉权、荣誉权受到侵害的,有权要求停止侵害,恢复名誉,消除影响,赔礼道歉,并可以要求赔偿损失。当然了,为了避免纠纷。建议单位在使用员工照片时,保留一个书面同意的证据,这样就避免了官司的发生,可以节省很多时间和精力,甚者金钱。

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